Do apoio ao agricultor familiar à chegada da comida no prato de quem mais precisa. Da transferência de renda à inserção no mercado de trabalho. Esses são objetivos de políticas públicas integradas pelo Plano Brasil Sem Fome, que recebeu a adesão do Amazonas e de Manaus, na última sexta-feira (17.11).
O ministro do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome, Wellington Dias, também firmou acordos de cooperação que envolvem as empresas Coca-Cola e Carrefour, além do Banco da Amazônia. Com a instituição financeira, a parceria será para garantir assistência aos beneficiários de programas sociais para que eles acessem o Pronaf.
“Hoje, só sai do Bolsa Família quando sai da pobreza, quando a renda ultrapassa R$ 660 por pessoa da família. O presidente Lula nos lembra que a pobreza não é só sobre comida, não é só renda. É dignidade e qualidade de vida”, apontou Wellington Dias ao citar que o programa passou a contar, este ano, com a Regra de Proteção.
A medida permite a permanência no programa de famílias que elevaram a renda para até meio salário mínimo por integrante, de qualquer idade. Nesses casos, a família recebe, por até dois anos, 50% do valor do benefício a que teria direito, incluindo os adicionais para crianças, adolescentes, gestantes e nutrizes. Em novembro, são mais de 2,54 milhões de famílias na Regra de Proteção no país.
A inserção no mercado de trabalho, em acordos celebrados pelo MDS com o setor privado, governos municipais e estaduais contribui para a elevação da renda das famílias. No Amazonas, beneficiários do Bolsa Família e pessoas inscritas no Cadastro Único tiveram suas carteiras de trabalho assinadas no desdobramento de parcerias com as empresas multinacionais.
Em abril foi assinada a parceria com o Grupo Carrefour, no Piauí, que já se expandiu para os estados do Ceará, Pará, Tocantins e, agora, Amazonas. “Lá em abril, em Teresina, começamos com cinco contratados e contratadas. Aqui no estado do Amazonas, essas sete pessoas representam 43 novos trabalhadores do CadÚnico que estão contratados aqui”, revelou Délcio Sandi, diretor sênior de Relações Governamentais do grupo. “Agora, chegamos ao número de 965 contratados, novos colaboradores no Brasil inteiro”, completou.
Em junho, o MDS assinou um Acordo de Cooperação Técnica com o Sistema Coca-Cola Brasil, nos mesmos termos, e que prioriza os inscritos no Cadastro Único para contratações na empresa. “A gente tem um potencial, só neste ano, de contratação de mais de mil pessoas (no país)”, comentou Vitor Bica, diretor de Relações Governamentais da Coca-Cola.
“Vamos continuar trabalhando junto ao ministério para contratar as pessoas que estão aqui. Vocês viram a satisfação de quem teve a carteira assinada, o sentimento de ter segurança, benefícios, saber que no final do mês você vai ter um dinheiro certo… Isso não tem preço”, prosseguiu o executivo da empresa.
A gestão municipal fica a cargo, em parceria com o MDS, de dar publicidade às ações de inclusão socioeconômica, além de atualizar a base de dados e compartilhar informações conforme as leis. “Nós estamos muito felizes, porque com a possibilidade da inserção das pessoas no mercado de trabalho, oriundas do Cadastro Único, faz com que a gente possa reduzir a desigualdade social. Nós estamos avançando”, enfatizou David Almeida, prefeito manauara.
Assessoria de Comunicação — MDS
